¿Con cuantos días debo avisar?

Buenas noches, escribo desde Alcala de henares, Madrid.


Tengo una duda sobre si debo avisar con 15 días de antelación para cesar en mi trabajo, actualmente me han hecho un contrato de dos meses para trabajar en Carrefour, pero con 29 días en periodo de prueba, estoy dentro de ese periodo de prueba y me gustaria saber si debo avisar con 15 dias de antelacion o no es necesario.


Basandome en el articulo 13 del Convenio de grandes almacenes (que cito textualmente: dice ``El trabajador con contrato superior a un año que se proponga cesar en la empresa, voluntariamente y por decisión unilateral, deberá comunicarlo a la Dirección de la misma con una antelación de 15 días a la fecha en la que haya de dejar de prestar servicios. Dicha comunicación deberá realizarse por escrito y con acuse de recibo. El incumplimiento por parte del trabajador de este preaviso dará derecho a la empresa a descontar de la liquidación el importe del salario de un día por cada uno de retraso en el preaviso fijado. Igualmente, el incumplimiento por parte del empresario de pre-avisar con la misma antelación y en los mismos supuestos, si legalmente fuera posible dicho cese voluntario en la relación laboral en fecha distinta a la prevista, en su caso, de finalización, obligará a éste al abono en la liquidación del importe del salario de un día por cada uno de retraso en el preaviso, siempre que el contrato de trabajo sea superior a un año. En los demás casos de finalización de la contratación por el empresario se estará a lo que disponga la legislación vigente) no sería necesaria dicha notificación, pero me gustaría contrastarlo


Muchas gracias.